Apa itu Entrepreneur? Perbedaan Entrepreneur dan Manajer

Apa itu Entrepreneur? Perbedaan Entrepreneur dan Manajer - Entrepreneur adalah seeorang yang  mempunyai dan membawa sumber daya berupa tenaga kerja, material, serta asset yang lainnya pada suatu kombinasi yang mampu melakukan suatu perubahan/ menambahkan nilai yang lebih besar daripada nilai yang sebelumnya. Manajer adalah seseorang yang bekerja melalui orang lain dengan mengoordinasikan kegiatan-kegiatan mereka guna mencapai sasaran organisasi.

Richard Cantillon (1755) yang dianggap sebagai pencetus istilah entrepreneur menyebutkan bahwa inti dari kegiatan entrepreneur adalah menanggung resiko,menurutnya entrepreneur adalah mereka yang membayar harga tertentu untuk produk tertentu untuk kemudian menjualnya dengan harga yang tidak pasti,sambil membuat keputusan tentang membuat upaya mencapai dan memanfaatkan sumber-sumber daya dan menerima resiko berusaha.

Entrepreneurship adalah jiwa entrepreneur yang dibangun untuk menjembatani antara ilmu dengan kemampuan pasar. Entrepreneurship meliputi pembentukan perusahaan baru, aktivitas serta kemampuan managerial yang dibutuhkan seorang entrepreneur.

Entrepreneurial yaitu aktifitas/ kegiatan dalam menjalankan suatu usaha atau berwirausaha.

Intrapreneurship  adalah  kewirausahaan  yang  terjadi  di  dalam organisasi yang merupakan jembatan kesenjangan antara ilmu dengan keinginan pasar.

Pengertian Entrepreneur yang dikemukakan oleh para ahlinya:

• Menurut Thomas W Zimmerer pengertian entrepreneur adalah penerapan kreativitas dan keinovasian untuk memecahkan permasalahan dan upaya memanfaatkan  peluang-peluang yang dihadapi orang setiap hari.

• Peter F Drucker mendefinisikan pengertian entrepreneur adalah Kkemampuan untuk menciptakan sesuatu yang baru dan berbeda, bahasa kerennya ability to create the new and different.

• Menurut Kasmir pengertian entrepreneur adalah orang yang berjiwa berani mengambil resiko untuk membuka usaha dalam berbagai kesempatan.

• Sedangkan menurut Zimmerer pengertian entrepreneur adalah suatu proses penerapan kreativitas dan inovasi dalam memecahkan persoalan dan menemukan peluang untuk memperbaiki kehidupan.

• Terakhir, menurut Soeparman Spemahamidjaja pengertian entrepreneur adalah suatu kemampuan (ability) dalam berfikir kreatif dan berperilaku inovatif yang dijadikan dasar, sumber daya, tenaga penggerak tujuan, siasat kiat dan proses dalam menghadapi tantangan hidup.

• Dr. Ir. Ciputra mendefinisikan seorang entrepreneur adalah seseorang dengan kecakapan mengubah kotoran dan rongsokan menjadi emas. Menurut beliau orang dengan kecakapan mengubah kotoran dan rongsokan jadi emas tidak harus berada di dunia bisnis saja.

• Edison, entrepreneur mempunyai tiga pokok utama yang harus dimiliki yakni kenal diri, percaya diri, serta mampu menjual diri.

Sementara itu, menurut Peggy & Charles (1999), entrepreneur harus memiliki empat unsur pokok :

1. Kemampuan (IQ & Skill)

• Membaca peluang
• Berinovasi
• Mengelola
• Menjual

2. Keberanian (EQ & Mental)

• Mengatasi ketakutan
• Mengendalikan resiko
• Keluar dari zona kenyamanan

3. Keteguhan Hati (Motivasi Diri)

•  Persistence (ulet), pantang menyerah
•  Determinasi (teguh dalam keyakinannya)
•  Kekuatan akan pikiran (power of mind) bahwa Anda juga bisa.

4. Kreativitas

•  Mencari peluang.

Manajer adalah orang yang memiliki pengalaman, pengetahuan dan keterampilan yang baik yang diakui oleh organisasi untuk dapat memimpin, mengelola, mengendalikan, mengatur serta mengembangkan organisasi dalam rangka mencapai tujuannya.

Beberapa tugas yang dilakukan oleh seorang manajer diantaranya seperti dibawah ini:

• Yang pertama, tentunya memimpin organisasi.
• Yang kedua, mengatur dan mengendalikan organisasi.
• Yang ketiga, mengembangkan organisasi.
• Yang keempat, mengatasi berbagai masalah yang dihadapi organisasi.
• Yang kelima, mengawasi dan mengendalikan organisasi.
• Yang keenam, menumbuhkan kepercayaan.
• Yang ketujuh, meningkatkan rasa tanggung jawab.
• Yang kedelapan, mengevaluasi kegiatan-kegiatan organisasi.
• Dan yang kesembilan, menggali dan mengembangkan sumber daya yang dimiliki organisasi atau perusahaan.

Perbedaan Entrepreneur dan Manajer

Entreprneur :

• Aktif mencari perubahan dengan mengeksploitasi peluang-peluang
• Menerima / mengendalikan risiko
• Dimotivasi oleh kebebasan dan peluang untuk menciptakan keuntungan finansal
• Cenderung menerima kesalahan sebagai suatu bagian yang wajar / normal
• Lebih intens/langsung terlibat dalam aktivitas operasional organisasi

Manajer :

• Meminimalkan resiko
• Cenderung menghindari resiko
• Dimotivasi oleh promosi karier dan imbalan tradisional lainnya
• Menghindari kesalahan
• Cenderung mendelegasikan tugas-tugas dan mengawasi pekerja